C.P.M. s.r.l. è certificata SA80002008

C.P.M. s.rl. in data 25/02/2013 ha completato con successo il processo di certificazione ottendendo il certificato di conformità etica SA8000:2008 dove “SA” è l’acronimo di Social Accountability, ovvero Rendicontazione Sociale

C.P.M. s.r.l. in data 25/02/2013 ha completato con successo il processo di certificazione ottenendo il certificato di conformità etica SA8000:2008 dove “SA” è l’acronimo di Social Accountability Accreditation Services, ovvero Rendicontazione Sociale.​

La Certificazione Etica SA8000 è stata rilasciata a C.P.M. dopo un significativo piano di verifiche che dimostrano la conformità dell’azienda e del suo Sistema di Gestione, ai parametri etici stabiliti dall’ente americano SAAS (Social Accountability Accreditation Services), associazionenon governativa promotrice dei diritti dei Lavoratori di tutto il mondo.
I riferimenti normativi della certificazione sono la Dichiarazione Universale dei Diritti Umani, le Convenzioni ILO, la Convenzione ONU sui diritti dei bambini, la Convenzione ONU sulla discriminazione verso le donne, i sistemi legislativi nazionali.

I principi fondamentali dello standard SA8000 prevedono:

– il coinvolgimento del management
– il coinvolgimento di tutti i settori dell’Azienda
– l’enfasi sulla prevenzione piuttosto che sulla correzione
– il miglioramento continuo
– l’individuazione di requisiti di performance uniti a requisiti di sistema

I requisiti che vengono verificati per il rilascio della Certificazione testimoniano della piena trasparenza e correttezza etica dell’Impresa rispetto alle seguenti aree sensibili:

– lavoro infantile
– lavoro forzato
– salute e sicurezza
– libertà di associazione
– discriminazione
– pratiche disciplinari
– orario di lavoro
– remunerazione
– sistemi di gestione

Gli obiettivi perseguiti dallo standard SA8000 sono quelli di migliorare le condizioni di lavoro e le condizioni retributive, di favorire la scolarità dei bambini, di rimuovere le discriminazioni, gli abusi fisici e altre forme di pressione sul posto di lavoro, di promuovere la libertà di associazione all’interno del sistema produttivo, di migliorare la sicurezza dei lavoratori, priorità queste da sempre oggetto di attenzione da parte del management C.P.M., azienda già premiata nel 2010 dalla Provincia di Macerata in collaborazione con i Centri per l’impiego di Macerata, Tolentino e Civitanova Marche.

C.P.M. s.r.l. è certificata SA80002008

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